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《最佳员工的正能量》——李洋
来源:   2013年06月17日   阅读:

人生当中,在平凡中坚持,在坚持中创新,在创新中才能创造伟大与不凡。作为一名欧兰德的员工,如何才能摆正自己的位置,体现自己的价值,实现自己的人生目标?单有一身工作技能是远远不够的,要以欧兰德的发展为中心,与员工紧密地团结在一起共同开创欧兰德的美好明天。

一、 关于责任

中国最好员工的基本就是德行。一个企业无论大小,都有自己的经营理念,而我们作为企业的一员,首先应该具备的就是良好的品德,就是对企业的一份责任心。专业技能欠缺可以学习,品德不端却非两三日可以修炼。总能听到有人在抱怨公司待遇如何不好、老板如何苛刻变态、客户如何难以应付,这样的人对待工作必然不会认真,对待公司也必然不会用心。一个人要想在企业中让别人尊重,让老板重视你,你要做的就是用心。试想如果你是企业的老板,你喜欢的应该也是对待工作尽职尽责的员工,只有把公司当成自己的家,把同事当成自己的战友,才能认真工作,与企业共同发展。机会只留给有准备的人,提升自我的唯一法宝就是努力工作,明白自己所担负的责任,协助企业走向成功,才能实现自我的价值。

二、关于执行力

在学校,我们受校规的约束,在公司,又有公司制度要执行。中国有句古话“无规矩不成方圆”,以前对于执行力这个词没有太深的概念,直到去年五月份参加了公司安排的室外拓展训练,在那里我们学到了工作中学不到的知识,也明白了什么是团结,什么是执行力,什么是无条件服从,从而也意识到在日常工作中我们犯了多么低级的错误,推卸责任,完成工作消极懈怠、偷工减料……经过这次的室外拓展训练,我们深刻意识到执行力的重要性。没有团结,我们无法在有限的时间内保质保量的完成任务;不能服从,我们就会连累团队受到惩罚,连累自己的团队无法前进,我们能做的只有执行,无条件执行,高效率完成任务。感谢公司为我们提供这次培训的机会,让我们的身心都得到了洗礼和锻炼。在今后工作中,我也会严格要求自己,无条件执行公司领导安排的各项任务。

三、 关于感恩

关于感恩,我想说的太多,感恩父母,赐予我们生命,养育我们成人;感恩老师,传授我们知识,教育我们做人;感恩公司,给予我们一个成长的平台,给予我们提升自我的机会。而我们所能做的,便是回报。作为一名员工,我们应该感恩公司为我们提供了就业机会,为我们安排了各式各样的培训,让我们学到了在学校里学不到的工作经验和处世规则,变得日趋成熟和坚韧。那么在公司需要我们的时候,我们就该承担自己的责任,积极对待工作,每月每季度每年的任务都超额完成,为公司争取更大的收益,只有公司不断发展强大,我们自身才能有更大的发展空间和更加灿烂的前途。

“今天不辛苦,明天就命苦”,我们正年轻,我们走在奋斗的路上,因为年轻,我们不畏辛苦。感谢欧兰德带领我们走在前进的道路上,我们每个人都应该带着满满的正能量,以最佳员工的标准严格要求自己,为欧兰德的美好明天释放自己的力量,也为自己的辉煌前程不断超越。