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为农业科教兴村培养更多实用人才
来源:中国网   2013年06月27日   阅读:

6月24日,农业部“百名农业科教兴村杰出带头人2013年度资助项目座谈会”在江苏省华西村举行。农业部副部长张桃林、江苏省副省长徐鸣和华西村党委书记吴协恩出席会议并讲话。

  张桃林对今年获资助的33名农业科教兴村杰出带头人表示祝贺。他指出,在“华西仁宝基金”支持下实施的“百名农业科教兴村杰出带头人”资助项目,是着眼农村实用人才创业兴业迫切需要扶持资金的实际,利用社会资金加强农村实用人才队伍建设的重要举措。2012年首届受资助同志,一年来带头落实强农惠农富农政策,带头推广普及农业技术,带头发展农民合作社和致富项目,带头培训农业实用人才,有力促进了当地农村人才队伍建设,有力推动了当地现代农业发展,有力带动了当地农民增收致富。希望去年和今年受资助的科教兴村杰出带头人,珍惜荣誉、发扬成绩,加强学习、开拓创新,不负众望、再创佳绩,在推动现代农业发展、培养农村实用人才、促进科教兴村方面进一步发挥好表率作用。

  张桃林强调,贯彻落实党的十八大精神,在工业化、信息化、城镇化进程中同步推进农业现代化,面临着资源约束趋紧、环境压力不断加大等制约因素,迫切需要把农业发展方式转变到依靠科技进步和提高劳动者素质的轨道上来。农业部从2006年开始实施农村基层组织负责人素质提升计划,依托华西村等13个农村实用人才培训基地,采取“村庄是教室、村官是教师、现场是教材”的培训模式,开展农村实用人才带头人示范培训,受到广大农村实用人才的普遍欢迎,得到中央领导同志充分肯定。在开展培训的基础上,吸引包括“华西仁宝基金”在内的社会资金支助农村实用人才创业兴业,是符合实际的举措。

  徐鸣在讲话中指出:这次座谈会在华西村举行,既是对吴仁宝老书记的追忆怀念,也是对农业科教兴村带头人的鞭策鼓舞,希望大家不负众望,锐意进取,勤奋工作,切实发挥示范带头作用,为推进农业现代化和社会主义新农村建设贡献智慧和力量。

  徐鸣表示,江苏正处于加快转变农业发展方式、全面推进农业现代化建设的关键时期,迫切需要进一步发挥农业科技创新推广的支撑作用。江苏省将加大农村人才队伍建设力度,推动产学研紧密结合,加快农业科技创新与成果转化应用,培养更多科教兴村、强村富民的带头人,切实解决好农业科技推广“最后一公里”问题。

  吴协恩在座谈会上发言表示,这次会议在华西召开,体现出“三个一”:首先,这是对老书记的一种深切怀念。老书记虽然走了,但是生命不等于呼吸,重在精神的延续;其次,这是对带头人的一份热情鼓励。希望农业科教兴村杰出带头人将好的经验、好的做法,积极推广出去,与其他村庄分享、与全国的村干部交流,以此促进中国农业、发展中国农村、造福中国农民;再次,这是对中国梦的一个有力推动。中国是一个农业大国,从一定意义上来说,中国梦就是“农民梦”、“村庄梦”。实现这个梦想,需要更多的科教兴村带头人。

  此次获资助的农业科教兴村杰出带头人中的3位代表在座谈会上讲述了他们依托自身资源优势,坚持科教兴村的经历。青海省绿田农产品营销专业合作社理事长汪全邦说,绿田专业合作社本着“民办,民管、民受益”和“入社自愿,退社自由”的原则,以开展引进推广优质马铃薯种薯、覆盖马铃薯生产产前、产中、产后的种薯供应、技术培训、技术指导以及商品的营运销售等工作为主,制定了完善的协会章程及各项制度,实行独立的会计核算制度,具备了较强的经营管理能力。合作社现有理事成员9名,并成立了合作社党支部。合作社成立后,经过几年的打拼,到2012年办成具有一定规模的农业经营实体。目前有经营场地40多亩,总资产达400万元左右,建有较为齐全的办公和储藏设施,其中建有贮藏窖700平方米,贮藏能力达1000吨以上,成功注册“泉邦”牌商标,2013年3月被认证为绿色食品。

  大学生村官、新疆墨玉县阿克萨拉依乡塔喀依拉村党支部书记艾力·克热木拉说,群众要致富,关键靠科技。他们村实行整体规划、连片种植、科学管理,动员党员干部群众种植优质林果3.6万株,目前育有核桃林1600亩、红枣林400亩。为提高果实品质和产量,专门从县里及和田地区请来农业专家,指导村民通过嫁接、统防统治等措施改良品种,加强生产管理,重点定植发展优质精品林果。目前林果业人均收入1700元,比未改良前的600元提高1100元。群众尝到了甜头,靠科技致富的信心更坚定了。

  山西省永济市开张镇东开张村党支部书记兼村委会主任余艳平说,根据当地的特点,他们组建了东开张村枣业合作社,发展社员700户,吸纳了除东开张村之外的附近村枣农,成立了宏运枣业公司,集鲜枣的加工、贮藏、销售一条龙,枣农的户均收入超过9万元。

  由于当地盛产棉花,2005年,在她的倡导下,成立了惠畅纺织品有限公司。为了带领大家共同致富,余艳平经过多方面考察,采用合作社+农户+公司+股员+基地的形式,把100多户家里比较困难的村民吸收到公司,既让他们获得应有的工资报酬,同时又能享受公司的按股分红。为了扩大村民劳动就业面,余艳平先后到陕西、山东聘请技术员,扩建手工织布机700余台,吸纳当地劳动力800余人,使这些在公司打工的工人,人均年收入超过3万元。

  为提高技术含量,余艳平充分利用阳光工程、基层农技推广补助项目和新型农民培训等项目,坚持对棉农、枣农进行多种形式的培训。投资50万元建起高标准的农民田间培训学校和村级科技服务点。聘请山西省农业厅、山西农业大学、西北农林科技大学的专家教授以及附近的农民土专家不断地对村民进行棉花和枣树管理培训及技术指导,使合作社的棉花、枣树始终在科学的引导下种植,不论是单位产量还是品质品位都比其他村高出许多。

  现在东开张村人均收入由1988年的600元增长到2012年的20000元,远远超出全国和山西省的平均水平。